Constitution de sociétés, structuration sociétaire et conseil continu pour les fondateurs et les groupes internationaux qui établissent des opérations au Portugal, de la première part sociale au pacte d'actionnaires.
Créer une société portugaise avec au moins dix emplois est une voie éligible au Golden Visa. Si la résidence fait partie de votre projet, nous structurons les deux ensemble. Voir les voies du Golden Visa →
Ouvrir une société au Portugal est rapide. Ouvrir la bonne structure, avec les bons accords derrière, détermine si tout reste simple.
Constitution de sociétés à responsabilité limitée (LDA) et anonymes (SA), choix de la structure, statuts rédigés pour votre réalité, et inscriptions auprès de l'administration fiscale et de la Sécurité sociale.
Pour les groupes internationaux qui s'implantent au Portugal : analyse succursale versus filiale, enregistrement d'entités étrangères et coordination avec vos équipes juridiques et fiscales à l'étranger.
Pactes d'actionnaires, cessions de parts, augmentations de capital, nominations d'administrateurs et règles de gouvernance qui préviennent les conflits entre associés avant qu'ils n'apparaissent.
Contrats de fourniture, de distribution et de prestation de services, licences commerciales et enregistrements obligatoires tels que le registre des bénéficiaires effectifs (RCBE) que trop de fondateurs découvrent trop tard.
L'extrait de constitution est la partie facile. Voici les éléments qui rendent la société réelle.
Numéros d'identification fiscale pour les associés et administrateurs étrangers, obtenus à distance avant la constitution.
Une adresse légale au Portugal, dans vos propres locaux ou par une solution de bureau virtuel conforme.
Compte bancaire de la société ouvert auprès de banques portugaises, y compris pour les structures à associés étrangers.
Les sociétés portugaises exigent un expert‑comptable certifié (CC). Nous vous mettons en relation avec des partenaires de confiance et coordonnons la transition.
Déclaration obligatoire des bénéficiaires effectifs après la constitution, avec des amendes en cas d'omission. Nous la déposons de manière standard.
Licences sectorielles et autorisations commerciales lorsque l'activité les exige, cartographiées avant que vous ne vous engagiez.
Nous examinons l'activité, les associés et le contexte fiscal, et recommandons le véhicule adapté sous 48 heures.
NIF, approbation de la dénomination, siège social et, si besoin, procurations pour une mise en place à distance.
Statuts rédigés et signés, société enregistrée, inscriptions fiscales et à la Sécurité sociale achevées.
Banque, expert‑comptable certifié, dépôt RCBE et licences exigées par l'activité.
Contrats, modifications sociétaires et accompagnement juridique au quotidien à mesure que l'activité se développe.
Recruter vos premiers collaborateurs au Portugal, avec des contrats et des politiques conformes dès le premier jour.
En savoir plus →08Structuration fiscale sociétaire alignée sur votre situation personnelle et celle de votre groupe à l'étranger.
En savoir plus →09Contrats commerciaux et conformité réglementaire pour les opérations transfrontalières.
En savoir plus →Parlez‑nous de vos projets et recevez une évaluation initiale de structuration sous 48 heures, sans engagement.